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圖片新聞
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保利中輕總經理王珂靈一行蒞臨日化院調研指導
發布時間:2021-12-23 00:00:00 瀏覽次數:807

12月15日,保利中輕黨委副書記、總經理王珂靈,副總經理姜浩、蔡木易、張曦、肖金龍,總工程師曹春昱,科技與產業化中心主任鄧歡、安全生產總監兼企業發展部副主任張建新一行到中國日用化學工業研究院(以下簡稱“日化院”)開展調研,日化院耿濤等班子成員陪同調研。


王珂靈總經理一行參觀日化院并進行安全檢查


王珂靈總經理一行在日化院耿濤院長等班子成員陪同下首先參觀了日化院,并對日化院的安全生產情況進行現場檢查。調研期間,調研人員對日化院一年來實施的科技創新基礎能力提升工程取得的成果和巨大變化表示充分肯定,在肯定日化院總體安全工作的同時也提出了寶貴意見。


王珂靈總經理對日化院下一步工作提出新要求


耿濤院長做2021年日化院工作匯報


隨后,王珂靈總經理一行聽取耿濤院長做的2021年日化院工作匯報,參會人員對日化院的工作進行了熱烈而充分的交流和討論。王珂靈總經理對日化院2021年各項工作給予充分肯定,并指出,一年來,日化院黨的建設取得新進展,班子的氣氛良好,干部隊伍的士氣明顯提升;能夠科學謀劃“十四五”規劃,明確“成為日化行業核心技術及應用技術解決方案的提供者”的愿景,戰略目標更加清晰;科技創新基礎能力提升工程推動科研能力又有新提升;堅持補短板,暢通創新鏈,取得科技創新新成果,同時協同實施產業化布局,推動產業化邁上新軌道。


同時,王珂靈總經理也對日化院下一步工作提出新要求,他指出,日化院總體上要進一步強化“三個引領”,要強化基礎管理,引入精益管理理念,加強行業研究分析,提高全成本核算水平,完善科研成果立項、評價機制等,打牢科學決策基礎;要加強科研能力建設,主動融入國家戰略,發揮好表面活性劑國家工程中心作用,加強國際標準、專利等高水平科技成果,體系化推進化妝品領域研究投入,壘筑搶占美妝行業品牌高地,開闊日化院未來;要強化應用技術研究和產業轉化,強化市場意識,以綠色表面活性劑、工業助劑、化妝品核心原料和配方技術開發拓展新的應用領域,打造好產品矩陣,推動產品迭代,擴大產業化收益;要持續深化改革,以“科改”為契機,由面到里到根,持續推動改革,更加注重改革質量,讓體制機制更好發揮作用,持續釋放改革紅利;要加強人才隊伍建設,從數量和質量兩個維度,抓好科研、市場、管理三支人才隊伍建設,大力培育復合型人才,大力加強青年科技人才培養,努力造就一批科技領軍人才和創新團隊。同時要確保安全生產,切實抓好規劃目標和任務的落地落實,實現“十四五”高質量開局。


保利中輕總經理王珂靈一行蒞臨日化院調研指導
發布時間:2021-12-23 00:00:00 瀏覽次數:807

12月15日,保利中輕黨委副書記、總經理王珂靈,副總經理姜浩、蔡木易、張曦、肖金龍,總工程師曹春昱,科技與產業化中心主任鄧歡、安全生產總監兼企業發展部副主任張建新一行到中國日用化學工業研究院(以下簡稱“日化院”)開展調研,日化院耿濤等班子成員陪同調研。


王珂靈總經理一行參觀日化院并進行安全檢查


王珂靈總經理一行在日化院耿濤院長等班子成員陪同下首先參觀了日化院,并對日化院的安全生產情況進行現場檢查。調研期間,調研人員對日化院一年來實施的科技創新基礎能力提升工程取得的成果和巨大變化表示充分肯定,在肯定日化院總體安全工作的同時也提出了寶貴意見。


王珂靈總經理對日化院下一步工作提出新要求


耿濤院長做2021年日化院工作匯報


隨后,王珂靈總經理一行聽取耿濤院長做的2021年日化院工作匯報,參會人員對日化院的工作進行了熱烈而充分的交流和討論。王珂靈總經理對日化院2021年各項工作給予充分肯定,并指出,一年來,日化院黨的建設取得新進展,班子的氣氛良好,干部隊伍的士氣明顯提升;能夠科學謀劃“十四五”規劃,明確“成為日化行業核心技術及應用技術解決方案的提供者”的愿景,戰略目標更加清晰;科技創新基礎能力提升工程推動科研能力又有新提升;堅持補短板,暢通創新鏈,取得科技創新新成果,同時協同實施產業化布局,推動產業化邁上新軌道。


同時,王珂靈總經理也對日化院下一步工作提出新要求,他指出,日化院總體上要進一步強化“三個引領”,要強化基礎管理,引入精益管理理念,加強行業研究分析,提高全成本核算水平,完善科研成果立項、評價機制等,打牢科學決策基礎;要加強科研能力建設,主動融入國家戰略,發揮好表面活性劑國家工程中心作用,加強國際標準、專利等高水平科技成果,體系化推進化妝品領域研究投入,壘筑搶占美妝行業品牌高地,開闊日化院未來;要強化應用技術研究和產業轉化,強化市場意識,以綠色表面活性劑、工業助劑、化妝品核心原料和配方技術開發拓展新的應用領域,打造好產品矩陣,推動產品迭代,擴大產業化收益;要持續深化改革,以“科改”為契機,由面到里到根,持續推動改革,更加注重改革質量,讓體制機制更好發揮作用,持續釋放改革紅利;要加強人才隊伍建設,從數量和質量兩個維度,抓好科研、市場、管理三支人才隊伍建設,大力培育復合型人才,大力加強青年科技人才培養,努力造就一批科技領軍人才和創新團隊。同時要確保安全生產,切實抓好規劃目標和任務的落地落實,實現“十四五”高質量開局。


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